Исследуя рынки новых продуктов, мы формируем Экономику Знаний XXI века в России.

+7 915-347-87-44

Пн-Пт: 9:00 - 18:00 (МСК)

Исследование экономической эффективности внедрения добровольного медицинского страхования (ДМС) в организации

Рынки медицинского страхования разделяется на добровольное и обязательное страхование. При каких условиях программы добровольного медицинского страхования могут влиять на мотивацию наемных сотрудников, если полис ДМС входит в компенсационный пакет? Какие медицинские услуги могут влиять на рынок труда? Какие формы медицинского обслуживания работающего персонала компаний наиболее оптимальны с точки зрения работодателей и работников?

Фото анализ рынка ДМС

Обратите внимание на наши близкие по теме исследования

Актуальность маркетингового исследования “Рынки медицинского страхования”

  • 2018 – 2019 годы.

 

География маркетингового исследования “Рынки медицинского страхования”

  • Москва, Санкт-Петербург, Екатеринбург.

 

Цель маркетингового исследования “Рынки медицинского страхования”

Исследовать влияния внедрения ДМС на экономическую эффективность деятельности предприятия и лояльность сотрудников.

 

Вопросы маркетингового исследования “Анализ экономической эффективности внедрения добровольного медицинского страхования в организации”

  • Специфика маркетингового исследования эффективности ДМС.
  • Наличие льгот для юридических лиц (средний и крупный бизнес).
  • Налоговые и другие льготы.
  • Влияние наличия страховки для устраивающихся сотрудников.
  • Влияние добровольного медицинского страхования на вовлеченность и лояльность сотрудников.
  • Влияние ДМС на отток/текучку персонала.
  • Количество больничных сотрудников (анализ эффективности ДМС в части снижения кол-ва листков нетрудоспособности) и “нечаянные” больничные.
  • Компании, занимающиеся одинаковой трудовой деятельностью, наличие/отсутствие ДМС.
  • Влияние франшизы на экономическую эффективность договора ДМС для клиента (необходимо сравнить “до” и “после” компании, у которой ранее был договор ДМС и при пролонгации (либо в середине срока страхования в связи с ростом убыточности) по договору была введена франшиза для сотрудников.
  • Влияние дополнительных опций программы добровольного медстрахования на эффективность бизнес-процессов компании (психологическая помощь, врач в офисе, проведение дней здоровья, профилактика борьбы с курением и лишним весом и т.д.).
  • Внедрение добровольного медицинского страхования (необходимо сравнить компании, у которых только появился договор ДМС и сравнить показатели «до» и «после»).
  • Выводы по маркетинговому исследованию рынка ДМС.
 
Как результат, можно констатировать, что рынок медицинского страхования может оказывать влияние на рынок труда. Однако, в разных городах данного исследования это проявилось по-разному. 
 
Если Вас интересует эта или какая-то другая тема маркетингового исследования, заполните, пожалуйста, бриф, а мы оперативно отреагируем на него и предложим свое решение.