Исследуя рынки новых продуктов, мы формируем Экономику Знаний XXI века в России.

 

+7 915-347-87-44
+7 499-909-33-03
+7 910-433-93-07

Пн-Пт: 9:00 - 18:00 (МСК)

+7 915-347-87-44, +7 499 909-33-03

Пн-Пт: 9:00 - 18:00 (МСК)

Анализ рынка корпоративных мероприятий

Российский рынок корпоративных мероприятий очень разнообразен и уже давно не сводится к традиционным “новогодним корпоративам” в ближайшем от офиса кафе. 

Для мотивации персонала можно использовать самые разнообразные инструменты причем круглогодично: совместные выезды на природу для занятия спортивными мероприятиями, туристические круизы и многое другое.

В этом исследовании перед нами ставился вопрос: оценить степень влияния подобных корпоративных мероприятий на уровень лояльности и мотивированности персонала различных компаний.

Фото анализ рынка корпоративных мероприятий

Обратите внимание на наши близкие по теме исследования

География маркетингового исследования “Анализ рынка корпоративных мероприятий”

  • Россия, Москва, Санкт-Петербург, Самара.

 

Актуальность маркетингового исследования “Анализ рынка корпоративных мероприятий”

Фото российский рынок корпоративных мероприятий

Содержание маркетингового исследования "Анализ рынка корпоративных мероприятий"

 

В ходе исследования был проведен опрос определенного количества специалистов отделов кадров, HR-служб или других структурных подразделений компаний, отвечающих за организацию и проведение корпоративных мероприятий.

Среди задаваемых вопросов были следующие:

Какие корпоративные мероприятия и как часто проводятся на вашем предприятии для сотрудников? Возможные варианты ответа:

      • новогодние корпоративы;
      • празднование 23 февраля и/или 8 марта;
      • празднование дня рождения компании или другого важного корпоративного события;
      • спортивные праздники и дни здоровья с выездом на природу, включающие в себя состязательные или развивающие игры;
      • совместное прохождение командообразующих тренингов, включая, например, “веревочный курс”;
      • совместные туристические пешие, водные и прочие походы;
      • совместные туристические поездки (например, речные круизы);
      • совместные занятия спортом (футбол, волейбол, йога и т.п.);
      • совместные посещения культурно-зрелищных мероприятий (театр, концерты и т.п.);
      • приглашение на корпоративные мероприятия “звезд” и артистов разного жанра, включая сторонних ведущих и аниматоров;
      • другие варианты.
 

Как финансируются подобные мероприятия? Возможные варианты ответов:

      • компания полностью финансирует подобные мероприятия;
      • компания частично финансирует подобные мероприятия;
      • мероприятия финансируются (и чаще всего организуются) самими сотрудниками.

 

Как влияет проведение корпоративных мероприятий на следующие показатели:

      • текучесть кадров;
      • лояльность сотрудников компании и ее ценностям;
      • производительность труда сотрудников

 

По отдельным направлениям в рамках второй части исследования “Анализ рынка корпоративных мероприятий” было проведено отдельное исследование с целью оценки размера и динамики рынка корпоративных мероприятий по исследуемым сегментам.

Фото российский рынок корпоративов

Обратите внимание на наши близкие по теме исследования